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个人最为看重的一个部门。所以，一个企划部副总监的位置不算埋没了你吧？企划部总监是骆杰，骆总监是骆董事的儿子，当然，这不是他能够执掌这一部门的主要原因。他的个人能力也是相当出色的，这一点，你们配合了这么长时间，应当是有所了解的吧？”

    ??“是的，骆总监的工作能力相当出色，我远远不如。”陈述出声说道。这个倒不完全是自谦话，也不是因为骆杰是自己可以背锅的好朋友，所以自己就拼命的在老板面前夸奖赞美为他脸上抹金粉。正如栗琨所说的那样，骆杰的个人能力非常出色。在自己没来之前，他就已经执掌了企划部好几年。那个时候企划部就业绩突出，无论是对一些艺人或者事件的危机公关，还是对新进艺人或者老牌巨星的包装宣传都能够抓住重点，成效显著。

    ??而且，骆杰最擅长的就是处理各小组之间的沟通协调关系，尽可能的发挥每一个小组的特色和人员的能力，让他们携手起来在最快的时间里处理一桩案件，或者制定某一项计划。

    ??这反而是陈述所不具备的能力。

    ??“你也不要过于谦虚。”栗琨颇为诧异的看了陈述一眼，出声说道。“如果你能力不足的话，你觉得自己还能坐稳屁股下面那个位置吗？”

    ??在他的眼里，陈述是一个「刺头」人物。这样的家伙即便是在自己面前也从来不愿意后退半步，一句话就把你顶得半天下不了台。这个时候却愿意贬低自己而抬高骆杰，这说明什么？

    ??说明骆杰那小子和他关系极好。

    ??这个骆杰啊！

    ??“肺腑之言。”陈述说道。

    ??如果论起个人的单兵作战能力，陈述敢说自己可以远远把骆杰给甩开。因为骆杰一开始就起点高，没有在最底层摸爬滚打过的经历，所以，在业务拓展和危机公关的随机应变上是不如陈述的。

    ??但是，骆杰一入职就是宣传小组的负责人，很快就成为副总监、总监，走完整个过程只需要四年多的时间。他一直在管理岗位上面工作，眼界高，大局观极佳，不在意一地之失而谋全局。这些是陈述远远不如的。

    ??因为陈述从毕业到现在，大部份时间就是在底层做一个小职员，好不容易通过个人打拼成为雷霆组的小组长，没想到很快就因为「女友劈腿」事件被炒掉了。

    ??接下来就是担任东正集团的企划部副总监一职，也不过是短短几个月的时间，又能够累积到多少的管理经验？

    ??栗琨点了点头，显然不想把时间浪费在对骆杰的「吹捧」上面，看着陈述说道：“公司把企划部副总监这样一个重要的位置交给你，而且我知道骆杰对你极其信任，整个部门的日常工作都是你在处理。这在东正体系里也算是位高权重了吧？至于收入这一块，我想你更没有什么地方不满意的吧？无论是ce全系广告的分成，还是水晶鞋系列的利润，公司都是按照小溪的经纪人王韶一样的标准给你的。就这两个案子，你就有百万进账。”

    ??“还有，你写的《机长先生》那个剧本，也是公司高价购买而来，现在正由苏音那边来主导进行开发。无论是艺人咖位还是主创团队的选择，都是整个行业最顶级的阵营。我相信，只要这部剧播出，作为《机长先生》编剧的你自然会名利双收。现在怕是就有不少公司来找你订制剧本了吧？”

    ??“是的。”陈述没有否认，因为《机长先生》这个项目的启动，已经有不少影视公司开始和自己接触，询问自己下一个剧本的合作意向。

    ??栗琨把烟头按进烟灰缸里，眼神犀利的看向陈述，沉声说道：“公司对你如此优厚，为何你不能站在公司的立场上考虑一下呢？”

    ??“老板是什么意思？”

    ??“你知道我对你和小溪恋爱的态度，你也清楚这样会让公司损失惨重，因为最近一系列的负面曝光，公司接到各家合作方的指责电话，承受着巨大的压力……”

    ??“所以，老板的意思是不希望我和小溪谈恋爱？”陈述直截了当的问道。栗琨不愿意说出口，干脆就由他主动挑明吧。

    ??“无论是为了东正集团，还是为了孔溪的个人发展，你都不应该这么做。”栗琨说道。

    ??陈述深深呼吸了一口带着烟味的空气，看着栗琨说道：“老板，我不赞成你的说法。”

    ??“嗯？”栗琨的脸色瞬间变得阴沉之极。这个家伙……还真是不把老板当作老板啊。

    ??“我说过，公司对我很好，栗董对我也非常重视。可是，我却有一些不一样的思路想和栗董一起探讨一下。您帮我把把关，看看我说的对不对？”

    ??“你说。今天咱们俩就是要坦诚相对。”

    ??“我能够获得东正集团副总监这个职位，是因为我之前有过担任华美雷霆组小组的工作经验以及人事部门对我个人能力的认可。骆总监愿意在企划部内部对我充分放权，不仅